新任勞動部長洪申翰上任，承諾重建勞工友善環境

在一場備受矚目的交接儀式中，新任勞動部長洪申翰於113年11月25日下午3時正式接下勞動部印信，標誌著他在勞動政策領域新篇章的開始。此次交接是在行政院陳政務委員的見證下進行的，前任部長何佩珊因應職場霸凌事件請辭，洪申翰接任的背景可謂挑戰重重。

洪申翰在上任後立即表達了對於勞工權益的重視，並強調他將優先考量台灣勞工的基本權益。他指出，勞動部的職能不能僅限於管理外勞，必須更深入地關注台灣在地勞工的需求與權益。對於近期職場霸凌事件的引發的關注，他表示將積極推動建立更為健全的職場環境，並對霸凌事件承諾展開深入調查及改進。

隨著社會對職場霸凌問題的高度關注，洪申翰的承諾無疑是對民間團體和勞工團體呼籲的回應。他在致辭中提到，「我會確保不會再讓類似的悲劇重演，並將職場安全與健康視為我的首要任務。」這一表態不僅是對前任部長處理不當事件的反思，也是一種對未來政策方向的清晰宣示。

洪申翰的上任正值全台灣勞工運動日益活躍的時刻，民間團體的期待與訴求將如何影響他的施政方針，成為未來觀察的焦點。勞動部長的角色不僅要面對內部政策的調整，也需與外部環境保持良好的互動，特別是在移工政策上，如何平衡外勞的引進與台灣勞工的權益，將是洪申翰面對的考驗。

在此背景下，洪申翰呼籲所有相關利益者共同努力，以確保台灣的勞動環境更加安全友善。他的施政藍圖將如何展開，值得全台灣人民持續關注。洪申翰的上任不僅是職務的轉換，更是一場關於勞動權益未來的大戰，期待他能帶來真正的改變。